ファシリティマネジメントは、企業の資産価値向上や効率的な施設運営に欠かせない重要な分野です。 初心者から実務者まで幅広く学べる良質な書籍は、知識を体系的に習得するための強力なツールとなります。 本記事では、ファシリティマ …
ファシリティマネジメントは、企業の資産価値向上や効率的な施設運営に欠かせない重要な分野です。 初心者から実務者まで幅広く学べる良質な書籍は、知識を体系的に習得するための強力なツールとなります。 本記事では、ファシリティマ …
近年、テレワークやオンライン会議の普及により、オフィス内で「静かに電話や会議を行える環境」を求める声が高まっています。その解決策として注目されているのが「フォンブース」です。遮音性のある個室空間を設けることで、周囲への配 …
近年、テレワークやオンライン会議の普及により、オフィス内で「静かに電話や会議を行える環境」を求める声が高まっています。その解決策として注目されているのが「フォンブース」です。遮音性のある個室空間を設けることで、周囲への配 …
働き方が多様化する現代において、企業のオフィスは単なる「働く場所」ではなくなっています。社員の創造性や生産性を高め、企業文化を表現する空間として、その役割は年々進化しています。 本記事では、企業のオフィスの基本的な定義か …
働き方が多様化する現代において、企業のオフィスは単なる「働く場所」ではなくなっています。社員の創造性や生産性を高め、企業文化を表現する空間として、その役割は年々進化しています。 本記事では、企業のオフィスの基本的な定義か …
近年、社員の健康や働きやすさを重視する企業が増える中で、注目されているのが「仮眠室」です。短時間の仮眠をとることで集中力を取り戻し、生産性や創造性を高められるといわれています。特にオフィスに仮眠室を設ける企業は、社員への …
近年、社員の健康や働きやすさを重視する企業が増える中で、注目されているのが「仮眠室」です。短時間の仮眠をとることで集中力を取り戻し、生産性や創造性を高められるといわれています。特にオフィスに仮眠室を設ける企業は、社員への …
オフィス環境の整備や維持管理は、総務・人事にとって大きな負担となりがちです。そこで注目されているのが、専門のファシリティマネジメント会社の活用です。コスト削減や業務効率化はもちろん、従業員の満足度向上やリスク管理にもつな …
オフィス環境の整備や維持管理は、総務・人事にとって大きな負担となりがちです。そこで注目されているのが、専門のファシリティマネジメント会社の活用です。コスト削減や業務効率化はもちろん、従業員の満足度向上やリスク管理にもつな …
フリーアドレスを導入する企業は増えていますが、「どんなルールを設ければスムーズに運用できるのか分からない」と悩む担当者も少なくありません。 ルールがなければ座席の取り合いや整理整頓の乱れが生じ、生産性の低下につながります …
フリーアドレスを導入する企業は増えていますが、「どんなルールを設ければスムーズに運用できるのか分からない」と悩む担当者も少なくありません。 ルールがなければ座席の取り合いや整理整頓の乱れが生じ、生産性の低下につながります …
オフィスで集中して作業したいのに周囲の声が気になる、Web会議のたびに会議室が埋まっていて困る等と、近年の働き方改革やオンライン会議の普及に伴い、社員一人ひとりが快適に働ける環境を整えるために「オフィスブース」の重要性が …
オフィスで集中して作業したいのに周囲の声が気になる、Web会議のたびに会議室が埋まっていて困る等と、近年の働き方改革やオンライン会議の普及に伴い、社員一人ひとりが快適に働ける環境を整えるために「オフィスブース」の重要性が …
多様な働き方が進む現代、企業には“働く環境”の質を向上させる取り組みが求められています。特に注目されているのが「ファシリティマネジメント」です。ファシリティマネジメントとは、単なる設備管理にとどまらず、従業員の生産性やエ …
多様な働き方が進む現代、企業には“働く環境”の質を向上させる取り組みが求められています。特に注目されているのが「ファシリティマネジメント」です。ファシリティマネジメントとは、単なる設備管理にとどまらず、従業員の生産性やエ …
コロナ禍を経て、リモートワークは日本社会に大きな変化をもたらしました。 感染拡大防止のための急速な導入は、多くの企業にとって働き方を見直す契機となり、従業員の働き方や企業文化に影響を与えました。 一方で、アフターコロナで …
コロナ禍を経て、リモートワークは日本社会に大きな変化をもたらしました。 感染拡大防止のための急速な導入は、多くの企業にとって働き方を見直す契機となり、従業員の働き方や企業文化に影響を与えました。 一方で、アフターコロナで …
近年、ビジネスシーンで「心理的安全性」という言葉が注目を集めています。心理的安全性とは、メンバーが安心して意見を述べたり行動できる職場環境のことです。単なる雰囲気の良さではなく、組織の成果やイノベーションに直結する重要な …
近年、ビジネスシーンで「心理的安全性」という言葉が注目を集めています。心理的安全性とは、メンバーが安心して意見を述べたり行動できる職場環境のことです。単なる雰囲気の良さではなく、組織の成果やイノベーションに直結する重要な …